AI會(huì)取代人類?別急,“相親相愛”會(huì)讓生活更美好

人工智能是新基建的基礎(chǔ)架構(gòu),在普惠化方面依賴于基礎(chǔ)平臺(tái)的發(fā)展。AI和產(chǎn)業(yè)融合才剛剛起步,會(huì)有各種曲折、挫折、瓶頸,但AI進(jìn)入生活和生產(chǎn)是必然趨勢(shì)。我們要勇于擁抱機(jī)遇和挑戰(zhàn),讓AI賦能各行各業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

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“相親相愛的人類智慧和人工智能一定會(huì)使我們的生活更美好。”在昨天復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院“瞰見”對(duì)話科創(chuàng)人物現(xiàn)場,倫琴醫(yī)療董事長、復(fù)旦大學(xué)附屬華山醫(yī)院終身教授、復(fù)旦大學(xué)原副校長馮曉源教授對(duì)人工智能與人類之間的關(guān)系做出了精彩的闡述,他認(rèn)為人工智能處理規(guī)律和邏輯問題,人類智慧處理創(chuàng)新和人性問題,人類智慧和人工智能具有互補(bǔ)性。

在上?,F(xiàn)代服務(wù)業(yè)聯(lián)合會(huì)大數(shù)據(jù)中心副主任徐云程看來,隨著AI的不斷落地,技術(shù)真正嵌入生活的各個(gè)場景,同時(shí)也帶來了很多痛點(diǎn),需要進(jìn)一步解決商業(yè)模式的問題,不斷完善智能時(shí)代的新基建也需要進(jìn)一步完善。在商業(yè)向善逐漸成為主流的數(shù)智化時(shí)代,企業(yè)必須建立法律、倫理、技術(shù)三位一體的LET數(shù)據(jù)合規(guī)體系。值得注意的是,法律、倫理、技術(shù)始終處于動(dòng)態(tài)變化中,并且企業(yè)自身業(yè)務(wù)、人員、生態(tài)也在不斷變化,企業(yè)若試圖用靜止的、一次性的體系來指導(dǎo)未來發(fā)展相當(dāng)危險(xiǎn)。

中科智云CEO兼首席科學(xué)家魏宏峰則認(rèn)為,人工智能是新基建的基礎(chǔ)架構(gòu),在普惠化方面依賴于基礎(chǔ)平臺(tái)的發(fā)展。AI和產(chǎn)業(yè)融合才剛剛起步,會(huì)有各種曲折、挫折、瓶頸,但AI進(jìn)入生活和生產(chǎn)是必然趨勢(shì)。我們要勇于擁抱機(jī)遇和挑戰(zhàn),讓AI賦能各行各業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

在智慧醫(yī)療上,馮曉源認(rèn)為,智慧醫(yī)療帶來的變化絕不僅限于醫(yī)療技術(shù)領(lǐng)域,可能會(huì)涉及醫(yī)療生態(tài)的改變,“是醫(yī)療生態(tài)圈的革命”。智慧醫(yī)療致力于解決醫(yī)療信息不對(duì)稱、醫(yī)療可及性和公平性、醫(yī)生個(gè)體差異和效率、醫(yī)療健康產(chǎn)品拉動(dòng)消費(fèi)等方面的問題,他說,醫(yī)學(xué)應(yīng)當(dāng)有溫度,智慧醫(yī)療是人類智慧利用新科技在醫(yī)學(xué)方面的能力延伸,可以讓醫(yī)生回歸人性關(guān)懷,讓健康更有保障,讓人類的生活更愜意。

復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院信息管理與商業(yè)智能系系主任張誠教授表示,好的人工智能管理人才比好的技術(shù)專家更稀缺,他們需要對(duì)人工智能技術(shù)和企業(yè)管理都有豐富的經(jīng)驗(yàn)和深邃的理解,才能全面理解技術(shù)與管理的結(jié)合,把握技術(shù)轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力甚至競爭優(yōu)勢(shì)的途徑和步驟,最后從全局出發(fā),創(chuàng)造性地規(guī)劃和執(zhí)行企業(yè)智能化轉(zhuǎn)型的戰(zhàn)略。

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